2022年，南通市审计局坚持打铁必须自身硬，从“严”发力，强化“纪律之畏”，筑牢党员干部底线意识，切实营造风清气正的审计工作环境。

　　管党治党突出“廉”。制定年度全面从严治党工作要点、领导班子责任清单，明确市县两级审计机关从严治党工作责任。召开全市审计工作暨全面从严治党工作会议，层层签订廉政责任状。组织处室排查廉政建设问题风险点，制定风险防控措施。细化落实2022年政治生态监测评估工作的各项任务，动态分析机关政治生态状况，推动全市审计机关政治生态持续向上向好发展。建立健全“凡提必考”制度，对晋升职务职级人员进行法纪知识理论测试。组织开展“5·10”思廉日、“算好廉政账”等专题活动，通过召开警示教育大会、观看警示教育片、完善“个人廉政档案”、发送“节日廉洁提醒短信”等形式，不断把廉政建设推向深入。

　　砥砺作风突出“严”。开展全市审计机关“厚植为民情怀、提高执法水平”主题教育，持续推进依法公正文明审计；开展“机关作风建设提升年”活动，组织支部、处室开展对照检查，共排查个人问题300余条、处室问题100余条，并全部制定整改措施，推动提升机关效能。开展违规吃喝隐形变异、行政执法违规外包、酒驾醉驾等易发多发问题专项整治，提醒党员干部慎微慎独，时时维护好审计机关的良好形象。常态化开展机关办公秩序、纪律作风、人员在岗在行在状态专项督查，对驻外审计点开展审计现场执纪情况检查，接受被审计单位的监督。

　　选树典型突出“能”。开展全市审计机关“抗疫先锋”“审计先锋”评选活动，选树先进典型，推动队伍作风、机关效能再上新台阶。25人入选全市审计机关“审计之星”，持续营造比学赶超的浓厚氛围。该局获评市“文明新风典型”“青年文明号”“巾帼文明岗”等荣誉。